Infografia: La evaluación del impacto del aprendizaje
Más allá de la evaluación de la satisfacción de los participantes y del número de horas impartidas, os proponemos un modelo para evaluar el impacto del aprendizaje.
Las organizaciones invierten tiempo y dinero en la mejora y desarrollo de las competencias de sus equipos. Para cualquier gestor es importante determinar cuáles han sido los resultados alcanzados. Algunas de las…
Accede a nuestros cursos sobre IA y Gestión del conocimiento. El aprendizaje se puede definir como un proceso de cambio relativamente permanente en el comportamiento, el pensamiento o las competencias de una…
¿Qué entendemos por «técnicas»? Las técnicas recogen formas específicas y contrastadas para facilitar la comunicación entre personas. Están pensadas para ser utilizadas entre dos personas o dentro de grupos reducidos para fomentar…
Son actividades, de corta duración, que tienen por objetivo acompañar al grupo, a través del debate, hacia unas conclusiones consensuadas sobre una temática planteada. Permiten recoger las percepciones, prioridades, acuerdos o discrepancias…