Trabajamos a tres niveles:
Estratégico, identificando los conocimientos críticos, que es necesario compartir y recopilar y proponiendo un plan para la gestión del conocimiento que se integre dentro del marco estratégico de la organización.
Operativo, identificando los espacios y procesos más adecuados para fomentar la comunicación y la recopilación de los conocimientos críticos.
Competencial, fomentando el desarrollo de las competencias necesarias para incorporar de forma efectiva la cultura de aprendizaje en las organizaciones.
Neos, está integrada en Knoco, una red mundial formada por expertos en gestión del conocimiento que comparte experiencias y metodologías contrastadas en organizaciones de todo el mundo.
FALTA CARRUSEL DE FOTOS